Alors que le quorum n’était pas atteint ce mardi 9 juin, le CDEN s’est transformé en une simple réunion en présence de M.Ben, DASEN 71 et du préfet du département.

Durant le confinement, certain·e·s d’entre nous étaient considérés comme des héros s’occupant des enfants de soignants. Aujourd’hui, nous serions des « tire-au-flanc » qui empêchent les salariés d’aller travailler. Décryptage d’une stigmatisation particulièrement difficile à digérer en la période.

mercredi 10 juin
masque ou pas masque

On découvre par hasard dans le décret du 31 mai 2020 prescrivant les mesures générales nécessaires pour faire face à l’épidémie de covid-19 dans le cadre de l’état d’urgence sanitaire, un article sur le port du masque dans les établissements scolaires.

ITRF rencontre

CAPA SAENES examinant la liste d’aptitude des catégories C qui ont postulé pour devenir catégorie B, les congés formation.

vendredi 5 juin
santé et sécurité au travail

Le dernier CHSCTA s’est réuni le 26 mai. Nous avons eu peu d’éléments nouveaux: pas d’ordre du jour, pas de réponses précises à nos questions, l’administration étant en attente du discours du premier ministre prévu pour le 28 mai. Pourquoi le réunir ?

préparation entretien direction

Les injonctions pleuvent et vous n’avez pas trop de temps pour tester de nouveaux outils pour les directeurs. Ici on vous propose uniquement ceux que nous avons testés et qui nous ont fait gagner du temps, ou fait du bien… N’hésitez pas à nous envoyer vos idées. Mutualisons !

La déclinaison dans l’Education Nationale de la prime exceptionnelle tant annoncée pour l’engagement exceptionnel des agents publics (enseignant·e, AESH, AED, …) dans la période du covid-19 a été présentée par le ministère aux organisations syndicales.