La mise en disponibilité signifie que l’agent est placé temporairement hors de son administration d’origine. Il cesse de bénéficier de son traitement et de ses droits à l’avancement et à la retraite. Pour les personnels dépendant du rectorat de l’académie de Dijon, il faut utiliser le formulaire de demande de mises en dispo-congé 2019-2. Le formulaire est à […]  Lire la suite »
Pour savoir ce qu’est le quotidien d’un coordonnateur ULIS en collège, le témoignage d’un de nos collègues au collège Paul Fort (21) Les inscriptions à l’examen du CAPEEI  se dérouleront du 14 décembre 2018 au 14 janvier 2019 dernier délai et s’effectueront par internet à l’adresse suivante : https//extranet.ac-dijon.fr/diplome. De plus, une réunion d’information sur le Certificat […]  Lire la suite »
Calendrier prévisionnel des dates de paiement des payes et des pensions des fonctionnaires et retraités de l’État pour 2019. Attention: le versement effectif peut varier d’une journée selon les établissements bancaires. Nous continuons, tant au niveau ministériel qu’interministériel avec l’UFFA à exiger la fin du blocage du point d’indice!  Lire la suite »
Ouverture des inscriptions aux programmes de mobilité enseignante CIEP Ouverture des inscriptions:  le jeudi 18 octobre. Stages de perfectionnement linguistique, culturel et pédagogique   la note d’instruction des dossiers  est ici.  Les dossiers de candidature devront nous être transmis avant le 28 janvier 2019 . Afin de respecter un délai d’acheminement, la plateforme des inscriptions fermera le 14 janvier à […]  Lire la suite »
Chaque agent à droit à 3 ans de congé de formation professionnelle, dont une rémunérée. Les conditions pour demander un congé de formation sont dans la Circulaire_congé_de_formation_2019_2020. Attention, la formation doit se dérouler sur une année scolaire. Pour l’année 2019-2020 les dossier doivent être remis au chef d’établissement ou de service et au service de ressource […]  Lire la suite »
Demander un allègement de service ou un poste adapté est un droit… sous certaines conditions. Les demandes doivent parvenir à la CGRH avant le 11 janvier 2019 pour des avis donnés en avril mai. N’hésitez pas à nous contacter pour plus d’informations. Le Sgen regrette que les allégements de service ne soient que provisoires et […]  Lire la suite »
Une mise en place problématique, du fait du contingentement et de la pérennisation des avis La difficulté vient du fait que le ministère (DGRH) a d’une part imposé un contingentement des avis, et d’autre part n’a pas expliqué aux collègues que les avis formulés seraient pérennes. Les évaluateurs primaires (IEN et Chef·fes d’établissements) ont ainsi […]  Lire la suite »
Calcul de son salaire net Titulaires et stagiaires: utiliser l’outil de calcul du salaire net, en fonction de votre corps et de votre échelon. Contractuels administratifs: Consulter les grilles 2018. Contractuels enseignants: Consulter les grilles en vigueur depuis 2017. Dates de paiement des salaires et pensions en 2018 Comment décrypter son bulletin de salaire  Lire la suite »
Le certificat médical d’aptitude est-il obligatoire ? Oui, la nomination définitive en qualité de stagiaire est légalement subordonnée à la constatation de l’aptitude physique, ceci en application du titre II «des conditions d’aptitude physique pour l’admission aux emplois publics» du décret n° 86-442 du 14 mars 1986 modifié. Certificat médical Obligation de respecter la liste […]  Lire la suite »
Que se passe-t-il si on sollicite la liste complémentaire ? 1ère situation : le remplacement de la liste principale La liste complémentaire CRPE remplace des candidats inscrits sur la liste principale qui ne peuvent pas être nommés démission, candidat ne remplissant pas les conditions de diplôme. Le candidat nommé effectue son stage l’année de sa nomination. […]  Lire la suite »