Prime d’attractivité : mais pas pour tout le monde !

Depuis le mois de mai 2021, 31% des personnels sont concernés par la prime d’attractivité pour l’année 2021. Il s’agit des personnels ayant une ancienneté comprise entre une et 14,5 années, à condition d’être au maximum au 7ème échelon.

La prime d’attractivité est versée aux :

  • personnels enseignants ;
  • conseillers principaux d’éducation ;
  • psychologues de l’Éducation nationale ;
  • et aux agents contractuels assurant les mêmes fonctions.

Voici les différents montants annuels de la prime d’attractivité, pour les fonctionnaires ayant accompli leur période de stage, prévus par le décret du 12 mars 2021 :

Échelon détenu dans le premier grade Montant annuel brut
7ème échelon 500 €
6ème échelon 500 €
5ème échelon 700 €
4ème échelon 900 €
3ème échelon 1 250 €
2ème échelon 1 400 €

 

Voici les montants annuels pour les agents contractuels ainsi que pour les maîtres :

Indice brut détenu Montant annuel brut
de 502 à 591 400 €
501 450 €
de 472 à 500 500 €
De 470 à 471 550 €
de 443 à 469 600 €
442 650 €
de 413 à 441 700 €
de 409 à 412 750 €
Inférieur ou égal à 408 800 €

Attention, ces montants ne prennent pas en compte les divers prélèvements (à la source, MGEN…).

Il n’y a pas de rétroactif, la prime d’attractivité débute à partir du mois de mai 2021.
Dès que vous changez d’échelon, vous touchez le montant annexé à ce dernier.

Pour en savoir plus

Notre lettre à la rectrice dénonçant les retards de payement des néo-titulaires

Lien vers l’arrêté du 12 mars 2021 fixant le montant annuel de la prime d’attractivité pour certains personnels enseignants et d’éducation relevant du ministre chargé de l’éducation nationale ainsi que pour certains psychologues de l’éducation nationale

Lien vers le Journal officiel électronique authentifié n° 0063 du 14/03/2021