Rentrée 2022 : le projet pour la Nièvre

Suite à plusieurs groupes de travail et instance, voici le projet qui devrait s'appliquer dans les écoles et collèges du département à la rentrée 2022 ; Quantitativement, ce sont 5 postes en moins dans les écoles et une dotation quasi stable dans les collèges; qualitativement c'est médiocre.

Il faut sauver le sport scolaire

Les trois organisations syndicales représentatives ont présenté une déclaration commune pour défendre l’USEP et demander la création d’un poste de chargé de mission du développement du sport scolaire dans la Nièvre, comme le prévoit le cade réglementaire.

Lire la déclaration commune

Des décisions sur les classes logiques pour la rentrée 2022

7 ouvertures définitives

  • Montsauche-les settons
  • Chateau-Chinon élémentaire
  • Lucie Aubrac (après une année à titre provisoire)
  • La Rotonde élémentaire
  • Varzy
  • Oisy (après plusieurs années d’ouverture provisoire)
  • la Charité-sur-Loire Primaire (après une année à titre provisoire)

4 ouvertures à titre provisoire pour 2022-23

  • Annay
  • Pierre Brossolette
  • Saincaize-Meauce
  • Tannay

+ selon comptage en juin ou septembre Arleuf, Ouroux, Magny-Cours, Tracy-sur-Loire.

8 fermetures avec mesure de carte scolaire

  • école de Saint-Brisson
  • Chateau-Chinon maternelle
  • Garchizy maternelle
  • Champlemy
  • La Charité les remparts
  • Lucenay-les-Aix
  • école de Cours
  • Chateauneuf-Val-de-Bargis

Des ouvertures provisoires non reconduites

  • Garchy maternelle
  • Brinon-sur-Beuvron
  • La Machine élémentaire

Un bilan qualitatif médiocre

Dans un contexte de baisse massive du nombre d’élèves, la Nièvre doit rendre 5 postes d’enseignants du premier degré. Ce retrait d’emploi n’empêchera pourtant pas une augmentation du taux d’encadrement. Ce devrait être un gage d’amélioration de la qualité d’enseignement. Pourtant ce ne sera pas le cas.

  • suppression de 4 postes RASED, dont les 3 derniers postes de maitre G (2 sont actuellement occupés par des enseignants experts).
  • suppression de 3 mi-temps d’enseignants référent aux usages du numériques.
  • suppression des 3 derniers plus de maitres que de classe du département (2 ETP).

Le Sgen-CFDT se félicite de l’amélioration statutaire des décharges d’enseignement pour les directeurs et directrices des écoles de plus de 6 classes, de même que l’attribution de décharges bonus pour les directeurs de Châtillon-en-Bazois et Saint-pierre-le-Moutier afin de tenir compte du contexte local.

A noter aussi, l’ouverture d’une unité autisme maternelle; il sera nécessaire que ce poste soit compensé par le ministère comme l’an dernier.

Le Sgen-CFDT a voté contre ce projet manquant d’ambition pour les élèves de la Nièvre.

De nombreuses classes à 30 dans les collèges nivernais

Cercy-la-Tour, Corbigny, Cosne R.Cassin, Donzy, Dornes, Fourchambault, La Charité-sur-Loire, Luzy, Premery, Saint-Amand et Saint-Pierre sont autant de collège qui auront des classes à plus de 28 élèves.

Même si la situation est un peu moins pire cette année ; seulement 24h postes supprimées; les conditions d’enseignement seront bien peu confortables dans de nombreux collèges.

La directrice académique s’est engagée à recevoir les délégations de tous les collèges qui en feront la demande. Il est encore temps de se faire accompagner. Bourgogne@sgen.cfdt.fr

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