Grève le 29 septembre 2026

Pouvoir d'achat en berne, salaires qui stagnent, grilles indiciaires toujours plus tassées : les agents publics ne peuvent plus attendre. Alors que les dépenses du quotidien augmentent, il est temps de reconnaître leur engagement par des mesures salariales à la hauteur.

LE 29 SEPTEMBRE 2026 MOBILISONS-NOUS NOMBREUX : POUR OBTENIR CE QUE NOUS MÉRITONS POUR FAIRE ENTENDRE NOTRE VOIX

Alors que le Parlement examinera prochainement le budget 2027, les choix qui seront faits auront un impact direct sur nos salaires, nos conditions de travail et l’avenir des services publics

LA CFDT REVENDIQUE

• Une augmentation immédiate de la valeur du point d’indice pour tous les agents, titulaires comme contractuels.
• Une refonte des grilles indiciaires afin de garantir une vraie perspective de carrière et mieux reconnaître les métiers à prédominance féminine.
• Le rétablissement de la GIPA pour compenser les pertes de pouvoir d’achat.
• Le retour à la rémunération à 100 % pendant les arrêts maladie et la suppression du jour de carence.
Pour la CFDT, les agents publics ne doivent pas être exclus des décisions politiques

Où manifester ?

  • Dijon : Rassemblement à 14h place de la Libération (communiqué intersyndical éducation)
  • Nevers : Départ à 14h30 à la bourse du travail (bd Pierre de Coubertin)
  • Chalon-sur-Saône : Départ 14h, à la maison des syndicats
  • Auxerre: Rassemblement à Auxerre à 17h, devant la préfecture.

Comment faire grève ?

Dans le cas général, un agent n’a en aucun cas d’obligation de se déclarer gréviste avant le début de la grève. En fonction de votre choix, vous pouvez vous déclarer gréviste plusieurs jours à l’avance, le jour même de la grève ou pas du tout. C’est à l’administration de faire la preuve de votre absence. L’administration et votre hiérarchie ne peut en aucun cas faire pression pour exiger une telle déclaration d’intention.

On peut recevoir dans les jours qui suivent (ce n’est pas systématique), un courrier constatant l’absence de service fait. Cette procédure est tout à fait normale, il n’y a pas d’inquiétude à avoir. C’est le même droit pour les AESH (voir article)

Et pour les professeurs des écoles ?

Depuis 2008-2009 et l’instauration du « Service Minimum d’Accueil » (SMA), obligation est faite pour chaque enseignant de déclarer son intention de prendre part à la grève au moins quarante-huit heures, comprenant au moins un jour ouvré, avant de participer à la grève. Reportez vous aux indications de votre DSDEN.